Sanità, 711 assunzioni con concorsi unici e 178 stabilizzazioni nelle aziende sanitare: ok ai piani del fabbisogno personale

Approvati dalla Regione Umbria i piani triennali dei fabbisogni di personale 2025-2027 delle aziende sanitarie, un'accelerata per rafforzare il Servizio sanitario regionale: 711 nuove assunzioni, di cui 273 di personale dirigente e 438 di personale del comparto. Il piano di potenziamento si completa con importanti percorsi di stabilizzazione che interesseranno in totale 178 lavoratori tra dirigenti (65) operatori del comparto (113), "garantendo continuità lavorativa e consolidamento delle competenze professionali all'interno del sistema sanitario regionale" spiega in una nota la Regione.

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"Questo piano rappresenta il nostro impegno concreto per una sanità pubblica forte e accessibile a tutti i cittadini umbri", sottolinea la presidente della Regione Umbria Stefania Proietti. "Investire sul personale sanitario significa investire sulla qualità delle cure e sui servizi che offriamo alle nostre comunità. Con oltre 700 nuove assunzioni nel 2025 stiamo dando una risposta concreta alle necessità dei nostri territori, rafforzando un sistema che deve essere sempre più efficiente e vicino ai bisogni delle persone. Un’altra novità significative riguarda l'introduzione delle procedure concorsuali unificate, che diventeranno la modalità prevalente a partire da quest’anno, al fine di garantire maggiore efficienza, economicità e celerità nei processi di selezione, evitando sovrapposizioni e ottimizzando l'utilizzo delle graduatorie" aggiunge la governatrice.

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Sarà inoltre costituito un tavolo di concertazione regionale per la programmazione annuale delle procedure di reclutamento, che individuerà per ciascun concorso un'azienda capofila responsabile della formazione di un'unica graduatoria regionale. Tutte le aziende del SSR attingeranno da questa graduatoria unica per soddisfare i propri fabbisogni di personale. "I piani sono stati elaborati nel rigoroso rispetto del vincolo di spesa regionale per il personale, garantendo una gestione oculata e sostenibile delle risorse pubbliche. È previsto un costante monitoraggio della spesa per assicurare il mantenimento degli equilibri di bilancio e il rispetto dei vincoli normativi. L'iniziativa si inserisce nella più ampia strategia regionale di potenziamento e modernizzazione del sistema sanitario umbro, con l'obiettivo di garantire servizi sempre più efficienti e di qualità ai cittadini" conclude la Regione in una nota.