Attualità
UmbraGroup è Top Employer Italia 2026. Per il terzo anno consecutivo l’azienda folignate ha ottenuto dal Top Employers Institute il riconoscimento che conferma l’eccellenza dell’azienda nelle pratiche di gestione e valorizzazione delle persone. La certificazione attesta la capacità di UmbraGroup di creare un ambiente di lavoro altamente performante, sostenuto da strategie HR basate sui dati, da una validazione indipendente e da un approccio orientato al coinvolgimento, alla crescita professionale e al benessere delle proprie persone.
A stabilirlo è, come detto, il Top Employers Institute, attivo in 131 Paesi, l’autorità globale che certifica, analizza e supporta le organizzazioni eccellenti nelle pratiche HR. Le aziende vengono valutate attraverso l’HR Best Practices Survey, che analizza sei aree chiave: strategia delle persone, ambiente di lavoro, acquisizione di talenti, apprendimento, diversità, equità e inclusione e benessere.
“Il conseguimento della Certificazione Top Employers Italia 2026 - ha dichiarato Adrian Seligman, CEO di Top Employers Institute - rappresenta un riconoscimento importante dell’impegno di UmbraGroup nel creare un ambiente di lavoro d’eccellenza, capace di sostenere performance durature. L’integrazione efficace tra strategia HR e obiettivi organizzativi, insieme al costante miglioramento dei processi, dimostra il valore trasformativo delle pratiche innovative dell’azienda. Siamo orgogliosi di riconoscere a UmbraGroup il contributo concreto offerto per rendere migliore il mondo del lavoro”.
“Questa certificazione è prima di tutto un riconoscimento alle nostre persone: alla loro energia, al loro senso di responsabilità e alla volontà di crescere insieme – commenta Beatrice Baldaccini, Group Chief People Officer di UmbraGroup –. Il nostro obiettivo è continuare a costruire un ambiente in cui ciascuno possa sentirsi parte attiva del futuro del Gruppo, trovando le condizioni per esprimere talento, creatività e benessere. Lavoriamo ogni giorno per rendere UmbraGroup un luogo in cui si possa essere orgogliosi di lavorare”.
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